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Durch Potentialberatung
zur Prozessoptimierung

"Mit der Differenz zwischen dem, was wir tun, und dem, wozu wir fähig sind, ließen sich die meisten Probleme der Welt lösen." Mahatma Gandhi


Diese Aussage kann man sicherlich auf viele einzelne Menschen übertragen, aber ebenso auf viele Unternehmen oder Organisationseinheiten.


Kurve

So erlebe ich in vielen Firmen Schwach­stellen in Prozessen, die den Gesamtpro­zess signifikant stören und auf Dauer auch die Motivation der Mitarbeiter be­ein­trächtigen. In Folge wird weit weniger geleistet, als es der Organisation mög­lich wäre. Das eigentliche Potential der Organisation wird nicht voll genutzt.

Nutzen Sie daher die Potentialbe­ratung, um ungenutzte Potentiale in Ihrem Unternehmen zu aktivieren und sowohl Produktivität als auch Mitarbeitermotivation zu steigern!